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| Tuesday, 10 May 2016, 12:01 HKT/SGT | |
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來源 YPO | |
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| 中國經濟穩定發展和印度信心指數提升讓商業領袖們保持樂觀 |
香港, 2016年5月10日 - (亞太商訊) - 全球首席執行官和商業領袖的頂級網絡組織YPO日前宣布，亞洲本年第一季度的經濟信心保持樂觀，儘管這一地區的信心存在極大的波動。YPO全球搏動指數報告，這一地區商業領袖的當前信心在全球排名第二，僅落後歐盟的同行。
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這一地區商業領袖的邊際信心增長源自中國比預期更好的GDP增長，緩和對該國巨大經濟放緩的擔心。作為這一地區最大的經濟體，中國信心指數在2016年第一季度增加2.0%至64.0，比該國的平均信心指數更高。
然而，這一地區的不同國家之間存在明顯的預測差別。印度和新加坡報告極大的信心增長，而日本、香港和菲律賓的信心則出現降低。
尤其是印度的信心指數反彈5.6點，從2015年最後一個季度的60.8增加至今年第一季度的66.4。隨著印度成為主要的業務外包服務出口商，充滿活力的服務行業為該國的經濟增長提供動力。
“人們普遍持有的一種觀點是，這一地區具有強勁的增長和擴張機會，但CEO需要小心的是，當前經濟環境存在極大的風險，”New Heritage Investments Limited總經理和YPO香港分部網絡主管Paul Tao表示。 “中國和印度等主要經濟體的信心增長反彈，預示著整個亞洲地區經濟的良性發展。”
在全球範圍內，2016年第一季度的YPO全球信心指數穩定在58.3，反映出穩定的經濟展望。非洲的信心指數相對穩定，增加2.2點至53.2，美國的信心則略微增加0.5點至59.6。歐盟的信心指數增加1.1點至61.6，拉丁美洲的信心指數則急速下降3.6點至50.8。
亞洲的主要調查結果
第一季度的銷售、就業和固定投資展望保持不變。
基於調查結果，跟踪銷售、就業和固定投資的三個主要指數與上一季度變動很少。亞洲的YPO銷售信心指數保持平穩，2016年第一季度增加0.3點至66.7，59%的CEO預計未來一年的銷售會增長。亞洲就業指數下滑0.3點至56.7，30%的CEO預計會在未來12個月增加員工數。僅7%預計其職員總數會在這一時期縮小，表明這一地區的就業情況可能改進。亞洲投資指數增加0.5點至61.4，45%的商業領袖預計在未來一年增加固定投資。
地區性調查結果
東南亞
隨著新興經濟體的經濟出現困境，東盟CEO不太樂觀。
隨著這一地區的新興經濟體受中國經濟放緩的影響，東盟國家的信心在2016年第一季度下降。
東盟國家 — 印度尼西亞、馬來西亞、菲律賓、新加坡、泰國、文萊、緬甸、柬埔寨、老撾、越南— 的YPO全球搏動指數在2016年第一季度下降3.3點至56.9。經歷去年第三季度的創紀錄低的指數並在2015年第四季度反彈後，這一信心指數再次萎縮，東盟國家再次落後亞洲其他國家的指數超過3點。
北亞
中國和日本迥然不同的故事。
2016年第一季度，中國的信心指數受6.7%的GDP增長的推動而出現反彈，但日本則是完全不同的情況，日元對美元的升值負面影響了日本的貿易和出口。
日本的YPO全球搏動指數下滑2.7點至54.3，是2012年第三季度以來的最低水平。
南亞
亞洲信心反彈。
印度YPO CEO的信心在2016年前三個月增長。世界銀行表示，印度是去年全球增長速度最快的經濟體，GDP增長達到7.3%，今年預計將增至7.5%。
印度的YPO全球搏動指數增加5.6點至66.4，遠遠高於60.0的亞洲得分，並且領先全球所有其他領先的經濟體。
澳大拉西亞
澳大拉西亞的信心大多增長。
澳大拉西亞的YPO全球搏動指數在2016年第一季度適度增加1.1點，達到59.3。超過四分之一(26%) 的CEO報告，這一地區的經濟狀況與前六個月相比有所惡化；與此相反，有22%的CEO相信情況有所好轉，同時有52%的CEO認為情況保持不變。53%的會員預測未來六個月的經濟狀況會出現較少的變化或不出現變化，因此這一情況短期內不太可能出現變化。
然而，澳大拉西亞的CEO對於其組織在未來一年的預期非常有信心，跟踪銷售、就業和固定投資的每個指數都稍微增長。約三分之二 (61%) 的CEO預計收入會出現增長，35%的CEO預計增加員工數，同時32%的CEO預計在未來12個月增加固定投資。
YPO全球搏動信心指數
2016年4月前兩週進行的每季度電子調查收集了全球2,209位YPO首席執行官的回答，包括亞洲241位和澳大拉西亞97位首席執行官。如欲了解更多關於本全球調查的方法與結果的詳細信息，請訪問www.ypo.org/globalpulse。
本新聞稿中的文字是翻譯，在任何情況下不得視為正式文稿。本新聞稿的英語原文版本乃是唯一的權威版本，若任何與其不一致的翻譯情況出現，則以英文原稿為準。
關於YPO
YPO是全球領先的首席執行官組織，同行領袖的全球社區，致力於“憑藉終身學習和想法交換成為更加出色領導（Better Leaders Through Lifelong Learning and Idea Exchange）”的共同願景。今天的YPO為來自超過130個國家的24,000名成員提供獨特的經驗、非凡的教育資源、對領先機構聯盟的訪問，並加入特殊網絡以支持他們的業務、社區與人際關係。由YPO會員運營的公司為世界各地共1千5百多萬人口提供就業機會，所創造的總年度收入為6萬億美元。欲了解更多信息，請訪問：www.ypo.org。
聯繫人：
YPO
Linda Fisk
電話:+1-972-629-7305 (美國)
手機:+1-972-207-4298
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